Steven Sabet Logo Informace v češtině | Vídeň

Coaching ve Vídni pro osobní rozvoj, kariéru, podnikání a leadership

Individuální coaching ve Vídni pro jasnější rozhodování, větší sebedůvěru, autentičtější komunikaci a způsob života, práce nebo vedení, který vám opravdu odpovídá.

Možná jste se dostali do bodu, kdy dobré fungování už nestačí. Zvenčí může váš život působit uspořádaně, zatímco uvnitř se něco stalo nejasným, těsným nebo méně vaším. Možná uvažujete o změně kariéry, vedete lidi, budujete vlastní podnikání, pochybujete o sobě navzdory výsledkům nebo opakujete vzorec, kterému rozumíte, ale stále ho nedokážete změnit v praxi.

Ve Vídni nabízím individuální life coaching, kariérní coaching, business coaching a executive coaching. První sezení probíhají převážně osobně v mé soukromé coachingové praxi.

Praxe: Holochergasse 38/10, 1150 VídeňÚvodní konzultace: 15-20 minut videohovorem, zdarma

Individuální coaching ve Vídni: stručná odpověď

Steven Sabet je life coach, kariérní coach, business coach, executive coach a diplomovaný psychosociální poradce ve Vídni. Pracuje s tématy, jako jsou sebeúcta, sebedůvěra, obtížná rozhodnutí, vztahy, hranice, opakující se vzorce, změna kariéry, podnikání, komunikace, leadership a výkon pod tlakem. Úvodní konzultace je zdarma a první coachingová sezení se zpravidla konají osobně v 15. vídeňském obvodu.

Tato stránka poskytuje úplný přehled individuálních služeb. Firemní workshopy, týmové tréninky a další programy pro organizace zde záměrně nejsou uvedeny.

Life coaching ve Vídni pro větší jasno a svobodu jednání

Life coaching může být užitečný, když už nechcete téma pouze dál analyzovat, ale chcete pochopit, co se děje, rozšířit své možnosti a převést uvědomění do konkrétních rozhodnutí a chování.

Nemusíte přijít s dokonale formulovaným cílem. Mnoho lidí začíná například takto:

  • „Něco v mém životě už nesedí, ale neumím to ještě přesně pojmenovat.“
  • „Rozumím tomu vzorci, přesto ho opakuji.“
  • „Vím, co bych měl udělat, ale nedokážu jednat.“
  • „Chci nastavit hranice, aniž bych se stal chladným nebo vzdáleným.“
  • „Hlava, srdce a intuice mě táhnou různými směry.“
  • „Hodně jsem dokázal, ale stále si nejsem jistý sám sebou.“
  • „Chci jasněji vědět, co skutečně chci.“

Co je life coaching?

Life coaching je strukturovaný proces osobního rozvoje, který pomáhá vyjasnit situaci, pochopit opakující se vzorce a vytvořit konkrétní další kroky. Může se zaměřovat na sebeúctu, sebedůvěru, rozhodování, vztahy, hranice, životní přechody, emoční reakce, smysl, hodnoty a rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem.

Cílem není přizpůsobit vás vnějšímu ideálu. Cílem je lépe vidět, co vás ovlivňuje, znovu se spojit s vlastními kritérii a dělat odpovědná rozhodnutí, která jsou opravdu vaše.

Častá témata life coachingu

  • osobní rozvoj a sebepoznání,
  • sebeúcta a sebedůvěra,
  • důvěra v sebe v nejistých situacích,
  • osobní hranice a obtížné říkání ne,
  • people pleasing a strach z odmítnutí,
  • vztahy a komunikace,
  • obtížná osobní nebo profesní rozhodnutí,
  • přemíra přemýšlení a mentální smyčky,
  • opakující se behaviorální a emoční vzorce,
  • životní změny a nové začátky,
  • perfekcionismus, vnitřní tlak a sebekritika,
  • rovnováha mezi prací, vztahy a vlastními potřebami,
  • motivace, směr a smysl,
  • přechod od porozumění k jednání.

Jak v life coachingu pracuji

Nejprve vyjasníme, co se děje nyní, co jste již zkoušeli a podle čeho byste v běžném životě poznali smysluplnou změnu.

Podle tématu může práce zahrnovat přesný rozhovor, reflexi, změnu perspektivy, vnímání těla a vhodné metody z NLP, Time Line Therapy®, hypnózy a mBIT. Metoda není středem procesu. Slouží člověku a konkrétnímu tématu.

Rozhodující otázka je:

Co se musí ve vašem každodenním životě stát jasnějším, jiným nebo dostupnějším?

Mezi sezeními mohou přenos podpořit individuální otázky, praktická cvičení nebo dohodnuté check-iny. Cílem je, aby se coaching projevil v rozhodnutích, komunikaci, hranicích a chování.

Psychosociální poradenství ve Vídni

Jako diplomovaný psychosociální poradce a odborník v regulovaném rakouském rámci Lebens- und Sozialberatung pracuji také v oblasti psychosociálního poradenství.

Tento rámec může být vhodný pro osobní, profesní a vztahová rozvojová témata, jako jsou rozhodnutí, sebeúcta, hranice, životní přechody a opakující se vzorce.

Coaching a psychosociální poradenství nejsou psychoterapie. Nestanovuji diagnózy a neléčím duševní onemocnění. Pokud situace vyžaduje psychoterapeutickou, klinicko-psychologickou, psychiatrickou nebo lékařskou podporu, otevřeně to probereme během úvodní konzultace.

Das Innere Zuhause: delší a propojený proces

Das Innere Zuhause, česky Vnitřní domov, je můj strukturovaný coachingový rámec pro sebeúctu, sebeuvědomění, sebedůvěru, sebeúctu v jednání, osobní odpovědnost, sebepřijetí, sebereflexi, sebevedení a sebeúčinnost.

Může být vhodný, když je propojeno více oblastí života a hledáte souvislý proces namísto jednorázového zásahu.

Program zahrnuje 12 sezení během šesti až osmi měsíců. Následná sezení trvají 60 až 90 minut. Písemné nebo hlasové check-iny mezi sezeními podporují přenos do každodenních situací.

Probrat life coaching v úvodní konzultaci

O Stevenu Sabetovi

Jsem MBA, diplomovaný psychosociální poradce, Life and Social Counsellor, life coach, kariérní coach, executive coach a trenér působící ve Vídni.

Moje práce propojuje tři perspektivy:

  1. osobní rozvoj a psychosociální poradenství,
  2. více než 15 let mezinárodní zkušenosti v managementu a leadershipu,
  3. přesné zaměření na opakující se vzorce, rozhodnutí a praktickou realizaci.

Passion for Patterns: rozpoznávání a změna opakujících se vzorců

Jedním z ústředních témat mé práce je rozpoznávání a změna vzorců.

Vzorce se mohou objevovat v:

  • rozhodnutích,
  • vztazích,
  • komunikaci,
  • kariérních volbách,
  • leadershipu,
  • výkonu pod tlakem,
  • sebeúctě,
  • business systémech,
  • prodeji a pricingu,
  • způsobu, jakým reagujeme na očekávání.

Když se vzorec stane viditelným, ztrácí část své automatické síly. Reakce, která působila nevyhnutelně, se může stát vědomou volbou.

Tuto perspektivu nazývám Passion for Patterns.

Kvalifikace a profesní zkušenost

  • Diplomovaný psychosociální poradce a Life and Social Counsellor
  • MBA, Master of Business Administration
  • NLP Master Practitioner a Trainer podle standardů ABNLP
  • Time Line Therapy® Master Practitioner
  • Hypnosis Master Practitioner
  • mBIT Coach a Trainer
  • Zakladatel a majitel institutu Anvoria pro NLP, mBIT a osobní rozvoj
  • Mezinárodní keynote speaker
  • Více než 15 let mezinárodní zkušenosti v managementu a leadershipu
  • Zkušenost v pricingu, prodeji, business intelligence, marketingu a komerčním vedení
  • Bývalý Commercial Director s odpovědností za více funkcí a týmů

Coaching opřený o skutečnou zkušenost s businessem a leadershipem

Před zahájením samostatné práce jako coach a trenér jsem působil v mezinárodních společnostech a komerčních rolích s vysokou odpovědností.

Vedl jsem týmy, pracoval s konfliktními očekáváními stakeholderů, řídil komplexní cenové a prodejní systémy a rozhodoval pod reálným ekonomickým tlakem.

Tato zkušenost je zvlášť důležitá v kariérním, business a executive coachingu. Umožňuje propojit osobní vzorce s realitou organizací, trhů, peněz, hierarchie a realizace.

Můj styl coachingu

Moje práce je:

  • lidská a jasná,
  • empatická a přímá,
  • metodicky podložená,
  • strukturovaná bez zbytečné rigidity,
  • praktická, nejen inspirativní,
  • zaměřená na udržitelnou změnu v každodenním životě.

Nenabízím umělou motivaci ani univerzální recepty na úspěch. Mým úkolem je pomoci vám vidět jasněji, pochopit, co působí pod povrchem, a vytvořit volby, které skutečně odpovídají vaší situaci.

Cílené coachingové programy ve Vídni

Cílený program je určen pro jasně vymezené téma, které si zaslouží soustředěnou pozornost.

Většina programů zahrnuje:

  • bezplatnou úvodní konzultaci,
  • pět individuálních sezení,
  • 90-120 minut na jedno sezení,
  • obvyklou délku šest až deset týdnů,
  • reflexní a praktické úkoly,
  • krátké check-iny mezi sezeními,
  • osobní setkání ve Vídni,
  • pevnou cenu 850 EUR.

Program Career Reset obvykle trvá osm až dvanáct týdnů. Breakthrough Session je samostatný intenzivní celodenní formát.

Tento program může být užitečný, když se vaše skutečné kompetence a vnitřní obraz o sobě neshodují.

Možná dostáváte pozitivní zpětnou vazbu, nesete odpovědnost a dosahujete výsledků, přesto máte pocit, že vaše místo je dočasné. Povýšení, nová role nebo větší viditelnost mohou zvýšit strach, že ostatní zjistí, že nejste tak schopní, jak si myslí.

Na čem pracujeme

Mapujeme váš osobní cyklus:

  • Které situace aktivují pochybnosti?
  • Reagujete nadměrnou přípravou, perfekcionismem, odkládáním nebo stažením?
  • Jak vysvětlujete své úspěchy?
  • Jaká měřítka používáte na sebe?
  • Proč pozitivní zpětná vazba nemění vnitřní obraz?
  • Co se děje, když jste viditelnější?

Cílem není trvalé sebevědomí. Cílem je realističtější vztah ke kompetencím, úspěchům a oblastem rozvoje.

Formát a cena

  • Pět osobních sezení ve Vídni
  • 90-120 minut na sezení
  • Přibližně šest až deset týdnů
  • Reflexní otázky, praktické úkoly a check-iny
  • Pevná cena: 850 EUR

Program může pomoci, pokud znáte své téma, ale pod pohledem druhých ztrácíte přístup k hlasu, paměti nebo přirozené přítomnosti.

Možná se důkladně připravujete, a přesto se necítíte připraveni. Dech se zkrátí, hlas se změní, ztratíte nit nebo se pozornost přesune od publika ke stálé kontrole sebe sama.

Program pokrývá strach z veřejného vystupování, prezentační úzkost, trému, mluvení před skupinou, pitch, zkoušky a viditelné profesní role.

Na čem pracujeme

  • strach z hodnocení a viditelnosti,
  • dřívější zkušenosti se zahanbením nebo kritikou,
  • perfekcionistická pravidla pro vystupování,
  • regulace tělesné aktivace,
  • dech, držení těla, hlas, tempo a pauzy,
  • struktura a hlavní sdělení,
  • zvládání krátkého výpadku,
  • autentická přítomnost místo umělé role řečníka.

Moje zkušenost mezinárodního keynote speakera podporuje i praktickou část programu.

Formát a cena

  • Pět osobních sezení ve Vídni
  • 90-120 minut na sezení
  • Přibližně šest až deset týdnů
  • Praktická cvičení s reálnými situacemi
  • Individuální příprava a check-iny
  • Pevná cena: 850 EUR

Program může být vhodný, pokud své hranice vnímáte, ale je obtížné je zastupovat ve vztazích, rodině nebo práci.

Možná řeknete ano dříve, než zkontrolujete vlastní kapacitu. Cítíte odpovědnost za zklamání druhých, vyhýbáte se konfliktu nebo své rozhodnutí vysvětlujete tak dlouho, až se znovu stane vyjednatelné.

Program se vztahuje k tématům people pleasing, nízká sebeúcta, strach z odmítnutí, obtížné říkání ne, slabé hranice a pocit viny po nastavení hranice.

Na čem pracujeme

  • Kde pravidelně přehlížíte vlastní potřeby?
  • Které vztahy aktivují největší přizpůsobení?
  • Jak se vaše hodnota váže na užitečnost, bezproblémovost nebo stálou dostupnost?
  • Co se děje, když uvažujete o slovu ne?
  • Jak odlišit přání, žádost a hranici?
  • Jak být jasný bez chladu?
  • Jak unést reakci druhého, aniž byste opustili sami sebe?

Cílem není být sobečtější. Cílem je propojit lidskost a sebeúctu.

Formát a cena

  • Pět osobních sezení ve Vídni
  • 90-120 minut na sezení
  • Přibližně šest až deset týdnů
  • Práce s reálnými vztahovými a hraničními situacemi
  • Komunikační cvičení, reflexe a check-iny
  • Pevná cena: 850 EUR

Program může být vhodný, pokud je vaše schopnost dostupná při tréninku nebo přípravě, ale v rozhodujícím okamžiku je obtížnější ji použít.

Může se to stát ve sportu, u zkoušky, prezentace, pitche, vyjednávání nebo jiné situace s vysokým významem. Tělo se napne, pozornost se zúží, výkon příliš vědomě kontrolujete nebo po malé chybě mentálně uvíznete.

Související témata jsou výkon pod tlakem, výkonnostní úzkost, strach ze selhání, mentální příprava, blok v rozhodující chvíli a soustředění pod tlakem.

Na čem pracujeme

Vytváříme osobní model reakce na tlak:

  • Co dává situaci tak vysoký význam?
  • Kdy začíná tělesná aktivace?
  • Jak se zužuje pozornost?
  • Co se snažíte vědomě kontrolovat?
  • Co se děje po chybě?
  • Jaké rutiny podporují přístup ke skutečné dovednosti?

Práce může zahrnovat regulaci stavu, vnímání těla, fokus, mentální nácvik, přípravné rutiny a návrat po chybě.

Cílem není odstranit veškerou aktivaci, ale využít ji bez ztráty kompetence.

Formát a cena

  • Pět osobních sezení ve Vídni
  • 90-120 minut na sezení
  • Přibližně šest až deset týdnů
  • Individuální rutiny, cvičení a check-iny
  • Pevná cena: 850 EUR

Program může pomoci, pokud jste zvážili všechny argumenty, ale stále se nedokážete rozhodnout.

Možná stojíte před osobním nebo profesním rozhodnutím s reálnými důsledky. Více možností je rozumných. Hledáte úplnou jistotu, bojíte se lítosti nebo se snažíte předem odhadnout každou reakci okolí.

Program se týká nerozhodnosti, strachu ze špatné volby, přemíry přemýšlení, paralýzy analýzou, kariérních a vztahových rozhodnutí a nejistoty.

Na čem pracujeme

Oddělujeme vrstvy rozhodnutí:

  • Jaká fakta jsou ověřená?
  • Co jsou předpoklady?
  • Jaké hodnoty a potřeby jsou dotčeny?
  • Čeho se bojíte ztratit?
  • Jaká odpovědnost skutečně patří vám?
  • Které reakce druhých nemůžete kontrolovat?
  • Jaká informace ještě opravdu chybí?
  • Co je jen další pokus odstranit nejistotu?
  • Jaký další krok můžete odpovědně udělat?

Nerozhoduji za vás. Cílem je vytvořit kritéria a logiku, kterým rozumíte a které unesete.

Formát a cena

  • Pět osobních sezení ve Vídni
  • 90-120 minut na sezení
  • Přibližně šest až deset týdnů
  • Reflexní otázky, rozhodovací experimenty a check-iny
  • Pevná cena: 850 EUR

Career Reset je strukturovaný program pro lidi, jejichž profesní život zvenčí působí úspěšně, ale už neodpovídá tomu, co dnes chtějí.

Možná zvažujete změnu práce, jinou roli, samostatnost, nový pracovní model nebo širší profesní reinvenci. Chcete změnu, aniž byste zahodili vše, co jste vybudovali.

Program pokrývá témata jako změna kariéry i s dobrou prací, profesní přechod, změna zaměstnání, kariérní jasno, coaching pro expaty, work-life balance a přechod k podnikání.

Na čem pracujeme

  • Co v současné situaci stále funguje?
  • Které úkoly, role nebo podmínky už neodpovídají?
  • Jaké jsou vaše silné stránky a přenositelné zkušenosti?
  • Jaké jsou hodnoty a priority?
  • Jaké profesní možnosti jsou realistické?
  • Jaká jsou rizika a omezení?
  • Jaké rozhovory, průzkumy nebo testy mohou přinést lepší informace?
  • Jaký je konkrétní další krok?

Career Reset propojuje osobní jasno a strategické zkoumání. Nepředpokládá, že radikální výpověď je automaticky správná odpověď.

Formát a cena

  • Pět osobních sezení ve Vídni
  • 90-120 minut na sezení
  • Přibližně osm až dvanáct týdnů
  • Reflexní, výzkumné a přenosové úkoly
  • Check-iny mezi sezeními
  • Pevná cena: 850 EUR

Breakthrough Session je intenzivní celodenní 1:1 formát pro jedno jasně definované téma, které potřebuje nepřerušenou pozornost.

Může být vhodný, pokud již mnoho chápete, ale zůstáváte uvězněni v centrální reakci, vnitřním konfliktu, rozhodnutí nebo vzorci chování. Může být relevantní také před důležitým zlomem.

Formát neslibuje, že se vše vyřeší za jeden den. Jde o pečlivě připravený a soustředěný proces pro téma, které se pro takovou práci skutečně hodí.

Co proces zahrnuje

  • podrobný přípravný rozhovor 30-45 minut,
  • přesnou definici tématu,
  • přípravné otázky nebo úkoly,
  • přibližně pět až deset hodin osobního coachingu,
  • přestávky, pohyb, jídlo a integraci,
  • metody zvolené podle procesu,
  • následné reflexní a přenosové úkoly,
  • krátké follow-up check-iny.

Formát může být vhodný pro zablokované rozhodnutí, vnitřní konflikt, téma viditelnosti, hranic nebo významný životní přechod.

Formát a cena

  • Osobně ve Vídni
  • Podrobný přípravný rozhovor
  • Přibližně pět až deset hodin
  • Individuální příprava a následná práce
  • Pevná cena: 1 300 EUR

Probrat vhodný cílený program

Kariérní coaching ve Vídni

Kariérní otázky se zřídka týkají pouze názvu pozice.

Profesní rozhodnutí může zahrnovat identitu, bezpečí, příjem, hodnoty, uznání, sounáležitost, odpovědnost, životní styl a vztahy. U mezinárodních profesionálů se přidává mobilita, pracovní kultura a kariéra mezi zeměmi.

Kariérní coaching pomáhá vyjasnit profesní směr, vyhodnotit reálné možnosti a převést úvahy do konkrétního dalšího kroku.

Z akademického výzkumu do firmy

Pokud pracujete ve výzkumu a zvažujete přechod do firmy, porovnejte nejprve skutečné úkoly, pracovní podmínky a vlastní priority. Pak si vyberte konkrétní inzerát: které požadavky můžete doložit zkušeností s výzkumnými projekty, analýzou, koordinací či komunikací? Co se pro danou roli ještě potřebujete naučit? V životopisu a při pohovoru popište svůj příspěvek na příkladech srozumitelných i lidem mimo váš obor. Rozhovor s někým, kdo v cílové roli pracuje, vám může pomoci ověřit představy. Kariérní coaching vám může pomoci promyslet rozhodnutí a určit další krok. Probrat svou situaci.

Více k tématu (článek v němčině): Coaching ve vědě: kariéra a vedení.

Kdy může být užitečný

  • uvažujete o změně kariéry,
  • jste nespokojeni navzdory dobré práci,
  • rozhodujete se mezi setrváním, změnou a novým vyjednáním role,
  • připravujete interní posun,
  • zvažujete podnikání,
  • vracíte se po přestávce,
  • pracujete mezi kulturami nebo zeměmi,
  • neumíte jasně popsat své silné stránky,
  • připravujete pracovní pohovor nebo vyjednávání o platu,
  • hledáte udržitelnější rovnováhu,
  • uvažujete o vedoucí roli,
  • chcete více smyslu, autonomie nebo jasna.

Změna kariéry i s dobrou prací

Nejtěžší rozhodnutí nezačínají vždy viditelnou krizí.

Vaše pozice, příjem a životopis mohou být dobré, zatímco role, organizace nebo pracovní model už neodpovídají tomu, kým jste se stali.

Proto nezačínáme otázkou:

Na jakou pozici se mám hlásit?

Nejprve vyjasníme:

  • Co přesně už nesedí?
  • Co stále funguje?
  • Co se změnilo ve vašem životě nebo prioritách?
  • Jaké hodnoty mají vést další fázi?
  • Co byste opustili?
  • Jaké profesní experimenty mohou přinést lepší informace?
  • Jaký je reálný další krok?

Kariérní coaching s porozuměním businessu

Coaching propojuji s dlouhodobou zkušeností v managementu, prodeji, pricingu, business intelligence a komerčním vedení.

Pokud je to užitečné, mentoring může zahrnout:

  • pozicování,
  • profesní komunikaci,
  • leadership,
  • podnikání,
  • vyjednávání,
  • design role,
  • business logiku,
  • realitu trhu.

Rozhodnutí zůstává vaše. Mým úkolem je zpřesnit kritéria, ukázat rozpory a vytvořit použitelný směr.

Častá témata kariérního coachingu

Profesní směr a identita

Vyjasnit, jaká práce, odpovědnost a prostředí odpovídají vašim silným stránkám, hodnotám a životní fázi.

Změna práce a přechod

Vyhodnotit setrvání, interní posun, změnu zaměstnavatele nebo přípravu širší změny.

Pracovní pohovor a profesní prezentace

Připravit profesní příběh, silné stránky, obtížné otázky a přítomnost v rozhovoru.

Plat a kariérní vyjednávání

Vyjasnit pozici, hodnotu, alternativy, hranice a komunikaci před vyjednáváním.

Podnikání jako profesní volba

Prozkoumat motivaci, riziko, požadovaný životní styl a realistické testy před větším rozhodnutím.

Probrat kariérní coaching

Business coaching a mentoring pro samostatné profesionály ve Vídni

Samostatná práce vyžaduje držet několik rolí najednou.

Můžete být odborník, stratég, prodejce, marketér i člověk, který řeší provozní problémy. Strategická otázka často souvisí také se sebedůvěrou, viditelností, hranicemi a identitou.

Business coaching propojuje osobní coaching se strategickým mentoringem pro OSVČ, zakladatele a podnikatele.

Tato nabídka je určena jednotlivcům, kteří si coaching rezervují sami. Nezahrnuje týmové vzdělávání ani firemní programy.

Kdy může být business coaching užitečný

  • budujete nebo upravujete vlastní podnikání,
  • máte příliš mnoho nápadů a málo priorit,
  • potřebujete vyjasnit pozicování,
  • tvoříte nebo zjednodušujete nabídku,
  • přehodnocujete ceny,
  • připravujete zvýšení cen,
  • chcete zlepšit prodejní rozhovory,
  • vyjednáváte s klienty,
  • řešíte důležité podnikatelské rozhodnutí,
  • pracujete s viditelností a sebeprezentací,
  • potřebujete jasnější hranice s klienty,
  • přecházíte z odborníka do role majitele,
  • rozhodujete se mezi růstem, delegováním a vědomě menším podnikáním,
  • chcete propojit ekonomickou udržitelnost a kvalitu života.

Strategický problém, problém realizace, nebo osobní vzorec?

Důležitou částí práce je rozlišit skutečný typ problému.

Někdy podnikání potřebuje jasnější nabídku, lepší cenu nebo strukturovanější prodejní rozhovor.

Někdy se strategie stále mění, protože viditelnost, perfekcionismus, strach z odmítnutí nebo people pleasing znepříjemňují realizaci.

Můžeme se ptát:

  • Je to problém trhu?
  • Nabídky?
  • Ceny?
  • Prodeje?
  • Role?
  • Realizace?
  • Jaký osobní vzorec ovlivňuje podnikatelské rozhodnutí?
  • Jaký předpoklad lze otestovat místo nekonečného analyzování?

Toto rozlišení brání nekonečné práci na mindsetu, když chybí konkrétní business rozhodnutí. Zároveň brání neustálé změně strategie, pokud je skutečný problém v sebedůvěře, hranicích nebo komunikaci.

Témata business coachingu

Pozicování

Vyjasnit, komu pomáháte, jaký problém řešíte, proč je váš přístup relevantní a jak má být vaše podnikání chápáno.

Nabídka

Zkoumat hodnotu, rozsah, dodání, složitost, ziskovost a vztah mezi potřebami klientů a tím, co můžete udržitelně poskytovat.

Pricing a komunikace hodnoty

Pricing je jednou z mých nejsilnějších profesních oblastí. Můžeme pracovat s cenovou logikou, balíčky, zdražením, požadavky na slevu, komunikací hodnoty a vyjednáváním.

Prodej a vyjednávání

Vytvořit jasný proces pro pochopení potřeb, prezentaci hodnoty, práci s námitkami, rozhovor o ceně a domluvu dalšího kroku bez nátlakových taktik.

Rozhodnutí a fokus

Nastavit priority, definovat testy a vytvořit rozhodovací proces propojující fakta, strategii a osobní odpovědnost.

Sebevedení a hranice

Pracovat s kapacitou, očekáváními klientů, dostupností, zátěží, delegováním a rozdílem mezi zdravou odpovědností a trvalým přebíráním příliš mnoha úkolů.

Mentoring založený na více než 15 letech zkušeností v pricingu a prodeji

Moje business zkušenost zahrnuje více než 15 let pricingu, prodeje a komerčního vedení v různých odvětvích a modelech.

Pracoval jsem s:

  • B2C,
  • B2B,
  • B2B2C,
  • dynamickým pricingem,
  • prodejem,
  • vyjednáváním,
  • business intelligence,
  • marketingem,
  • komerčním leadershipem,
  • multidisciplinárními týmy,
  • strategickými a provozními rozhodovacími systémy.

Tato zkušenost umožňuje přecházet mezi osobním coachingem a business sparringem, když je to užitečné.

Coaching, mentoring, nebo poradenství?

Business coaching pomáhá rozvíjet vlastní jasno, rozhodnutí a sebevedení.

Mentoring přidává zkušenost, perspektivu a praktický sparring.

Poradenství analyzuje definovaný business problém a doporučuje řešení.

Coaching a mentoring lze transparentně kombinovat. Vždy jasně rozlišuji, zda kladu coachingovou otázku, sdílím pozorování nebo nabízím profesní perspektivu.

Probrat business coaching

Executive a leadership coaching ve Vídni

Leadership je nejnáročnější ve chvíli, kdy neexistuje dokonalá odpověď.

Možná musíte rozhodovat s neúplnými informacemi, vést obtížný rozhovor, zvládat protichůdné zájmy nebo dávat směr, zatímco sami ještě situaci zpracováváte.

Executive coaching nabízí důvěrný 1:1 prostor pro manažery, vedoucí, podnikatele a nové lídry.

Pro koho je vhodný?

  • pro nové manažery,
  • vedoucí týmů a projektů,
  • vedoucí oddělení nebo business unit,
  • senior manažery,
  • vrcholové vedení,
  • majitele podniků s odpovědností za lidi,
  • odborníky připravující se na management,
  • lídry v mezinárodních organizacích.

Častá témata executive coachingu

Vstup do nové vedoucí role

Vyjasnit, jak se mění role, vztahy a odpovědnost při přechodu z odborníka nebo kolegy do managementu.

Obtížné rozhovory

Připravit zpětnou vazbu, výkon, konflikt, hranice a rozhodnutí, která je třeba sdělit jasně a s respektem.

Rozhodování v nejistotě

Oddělit fakta, předpoklady, zájmy, rizika a osobní reakce a vytvořit udržitelnou logiku rozhodnutí.

Konflikty a týmová dynamika

Dříve rozpoznat napětí, vyjasnit odpovědnost a zasáhnout dříve, než se vzorce upevní.

Delegování, důvěra a kontrola

Rozlišit odpovědnost, která zůstává u vás, od práce, kterou musí skutečně převzít druzí.

Leadership pod tlakem

Pochopit, jak tlak mění komunikaci, tempo, fokus a rozhodování, a vytvořit vědomější reakci.

Executive presence a stakeholder komunikace

Posílit jasnost, důvěryhodnost a konzistenci při komunikaci s týmy, kolegy, vedením, boardem nebo vlastníky.

Leadership začíná sebevedením

Sebevedení neznamená kontrolovat každou emoci nebo vždy působit klidně.

Znamená všimnout si, co se ve vás děje, a přesto zvolit reakci odpovídající roli a hodnotám.

Můžeme zkoumat:

  • Jaká očekávání se snažíte plnit zároveň?
  • Co vám dává pocit hodnoty jako lídrovi?
  • Kdy se ambice mění v perfekcionismus?
  • Kterým konfliktům se vyhýbáte?
  • Kde přebíráte odpovědnost, která patří jiným?
  • Jaké signály vysíláte pod tlakem?
  • Jaké hodnoty mají být vidět ve vašem vedení?

Executive coach se skutečnou manažerskou zkušeností

Témata leadershipu znám z coachingu i z vlastního managementu.

Před samostatnou praxí jsem více než 15 let působil v mezinárodních společnostech a vedoucích rolích. Vedl jsem funkce v prodeji, business intelligence, marketingu a pricingu, řídil týmy v několika zemích a rozhodoval pod značným obchodním tlakem.

To mi umožňuje propojit individuální psychologii, coachingovou metodiku a organizační realitu.

Soukromý nebo zaměstnavatelem hrazený coaching

Executive coaching si můžete rezervovat soukromě a sami určit téma, cíl a rozsah.

Pokud ho hradí zaměstnavatel, lze na začátku dohodnout obecný rozvojový cíl a organizační rámec. Osobní obsah sezení zůstává důvěrný. Jakákoli zpětná vazba organizaci probíhá pouze v předem výslovně dohodnutém formátu.

Požádat o důvěrnou úvodní konzultaci

Která forma coachingu odpovídá vaší situaci?

Hlavní otázkaDoporučený začátek
„Chci více jasna, sebeúcty, zdravější hranice nebo osobní změnu.“Life coaching
„Mám jasně definované téma, například imposter syndrom, veřejné vystupování nebo nerozhodnost.“Cílený program
„Uvažuji o změně práce nebo profesním přechodu.“Kariérní coaching
„Podnikám a potřebuji osobní jasno a strategický sparring.“Business coaching
„Vedu lidi nebo nesu organizační odpovědnost.“Executive coaching
„Více osobních oblastí je propojeno a chci delší proces.“Das Innere Zuhause
„Nevím, co je vhodné.“Bezplatná úvodní konzultace

Kategorie nejsou rigidní. Profesní otázka může zahrnovat sebeúctu, vztahy nebo identitu. Osobní téma může ovlivňovat práci a leadership. Úvodní konzultace pomůže vybrat nejvhodnější začátek.

Průběh, ceny a praxe ve Vídni

1. Bezplatná úvodní konzultace

Začínáte krátkou zprávou prostřednictvím kontaktního formuláře.

Nemusíte situaci popsat dokonale. Stačí několik upřímných vět:

  • Co se nyní děje?
  • Co byste chtěli změnit?
  • Existuje konkrétní situace nebo rozhodnutí?
  • Která služba vás zajímá?

Obvykle odpovídám osobně do dvou pracovních dnů.

Úvodní konzultace trvá přibližně 15-20 minut a zpravidla probíhá videohovorem. Slouží k pochopení tématu, posouzení vhodnosti a výběru formátu.

2. První coachingové sezení

První sezení často trvá přibližně dvě až dvě a půl hodiny.

Vyjasníme:

  • aktuální situaci,
  • relevantní osoby a kontexty,
  • co jste už zkoušeli,
  • opakující se vzorce,
  • požadovanou změnu,
  • první směr práce.

Před delším procesem znáte pravděpodobnou strukturu a cenu.

3. Další sezení

Další sezení obvykle trvají 60-120 minut podle tématu a fáze procesu.

Metoda následuje téma. Sezení mohou zahrnovat rozhovor, reflexi, změnu perspektivy, vnímání těla, praktickou přípravu a vhodné coachingové metody.

4. Přenos do každodenního života

Coaching získává hodnotu, když se něco mění i mimo praxi.

Můžete pracovat s:

  • reflexními otázkami,
  • pozorovacími úkoly,
  • rozhovorem, který je třeba připravit,
  • hranicí, kterou je třeba sdělit,
  • rozhodovacím experimentem,
  • chováním, které chcete otestovat,
  • dohodnutými check-iny.

Zkušenost vyhodnotíme a upravíme další krok.

Ceny coachingu

SlužbaDélkaCena
Úvodní konzultacePřibližně 15-20 minutZdarma
Standardní sezení60 minut140 EUR
Další časKaždých započatých 30 minut70 EUR
První sezeníČasto 2-2,5 hodinyPodle skutečné délky
Většina cílených programůPět sezení850 EUR
Breakthrough SessionPřibližně 5-10 hodin včetně přípravy a následné práce1 300 EUR
Das Innere Zuhause12 sezení během 6-8 měsíců; následná sezení trvají 60 až 90 minut1 650 EUR

Osobní coaching ve Vídni

První sezení zpravidla probíhají na adrese:

Holochergasse 38/10, 1. patro
1150 Vídeň
Rakousko

Praxe je přibližně pět minut pěšky od:

  • U3 Schweglerstraße
  • U3 Johnstraße

Parkování na ulici je možné. Platí vídeňská pravidla krátkodobého parkování.

Je možný online coaching?

První sezení zpravidla probíhají osobně. Pozdější sezení mohou být online, pokud to odpovídá tématu, fázi procesu a pracovnímu vztahu.

Cílené programy a Breakthrough Session probíhají osobně ve Vídni.

Jasně vymezený business mentoring bez akutního tématu může probíhat plně online.

Důvěrnost a profesní rámec

Coaching a psychosociální poradenství probíhají v důvěrném profesionálním rámci.

Nenabízím psychoterapii, nediagnostikuji a neléčím duševní onemocnění.

Při závažných nebo dlouhodobých symptomech, akutní krizi, sebepoškozování, sebevražedných myšlenkách nebo potřebě diagnostiky a léčby může být vhodnější psychoterapeutická, klinicko-psychologická, psychiatrická nebo lékařská pomoc.

Časté otázky o coachingu ve Vídni

S jakými tématy mohu přijít?

Můžete přijít s osobním, profesním, vztahovým nebo vedoucím tématem. Časté oblasti jsou sebeúcta, hranice, rozhodnutí, opakující se vzorce, změna kariéry, podnikání, komunikace a výkon pod tlakem.

Jaký je rozdíl mezi life coachingem a kariérním coachingem?

Life coaching se šířeji věnuje osobnímu rozvoji, vztahům, hranicím, sebeúctě a rozhodnutím. Kariérní coaching se soustředí na profesní směr, změnu práce, vyjednávání, roli a podnikání.

Jaký je rozdíl mezi business a executive coachingem?

Business coaching je primárně pro OSVČ, zakladatele a podnikatele. Může zahrnovat pozicování, nabídku, pricing, prodej a rozhodování. Executive coaching se zaměřuje na leadership, týmy, stakeholdery, delegování a organizační odpovědnost.

Mohu si executive coaching rezervovat soukromě?

Ano. Můžete si jej rezervovat soukromě a sami definovat téma. Možné je i financování zaměstnavatelem s jasnými pravidly důvěrnosti.

Který cílený program je pro mě vhodný?

Záleží na hlavním tématu. Imposter program řeší profesní pochybnosti. Veřejné vystupování se zaměřuje na viditelnost a prezentace. Sebeúcta a hranice pracují s people pleasing a říkáním ne. Performance program řeší situace pod tlakem. Rozhodovací program se věnuje nerozhodnosti. Career Reset provází profesní změnu. Breakthrough Session je intenzivní celodenní formát.

Kolik stojí jedno sezení?

Standardní sezení stojí 140 EUR za 60 minut. Každých dalších započatých 30 minut stojí 70 EUR. Úvodní konzultace je zdarma.

Jak dlouho sezení trvá?

Další sezení obvykle trvají 60-120 minut. První často přibližně dvě až dvě a půl hodiny.

Kolik sezení budu potřebovat?

Záleží na tématu. Jasně definovaný rozhovor nebo rozhodnutí mohou vyžadovat jen několik sezení. Opakující se vzorce, rozvoj role nebo širší osobní změna mohou těžit z delšího procesu.

Je možný online coaching?

Pozdější sezení mohou být online, pokud to odpovídá tématu a fázi procesu. První sezení zpravidla probíhají osobně ve Vídni.

Kde se praxe nachází?

Praxe je na adrese Holochergasse 38/10, 1. patro, 1150 Vídeň, přibližně pět minut od U3 Schweglerstraße a Johnstraße.

Je coaching psychoterapie?

Ne. Coaching a psychosociální poradenství jsou rozvojové a poradenské formáty. Nediagnostikují ani neléčí duševní poruchy a nenahrazují psychoterapii nebo lékařskou péči.

Mohu se ozvat, pokud nevím, kterou službu vybrat?

Ano. Bezplatná úvodní konzultace slouží právě k vyjasnění tématu a nalezení nejvhodnějšího začátku.

Za jak dlouho dostanu odpověď?

Obvykle odpovídám osobně do dvou pracovních dnů.

Bezplatná úvodní konzultace s koučem: popište, co řešíte

Nemusíte přijít s konečnou odpovědí.

Stačí umět říct:

Toto se nyní děje a chtěl bych pochopit, co by se mohlo změnit.

Bezplatná úvodní konzultace nabízí 15-20 minut k vyjasnění tématu a nejvhodnější formy coachingu.

Požádat o bezplatnou úvodní konzultaci

Kontaktovat Stevena Sabeta pro coaching ve Vídni

Stačí několik upřímných vět.

Napište:

  • co se nyní děje,
  • co byste chtěli změnit,
  • zda existuje konkrétní situace nebo rozhodnutí,
  • která služba vás zajímá,
  • jaký jazyk sezení preferujete.

Obvykle odpovídám osobně do dvou pracovních dnů.

Osobní odpověď obvykle do dvou pracovních dnů

E-mail: coaching@steven-sabet.eu | Telefon: +43 677 628 011 76